বেকারত্ব বলতে কি বুঝি? বাংলাদেশে বেকারত্বের কারণ বর্ণনা করুন

ভূমিকা

বেকারত্ব একটি সামাজিক ও অর্থনৈতিক সমস্যা যা কোনো দেশের সামগ্রিক উন্নয়নকে ব্যাহত করতে পারে। এটি এমন একটি অবস্থা যেখানে একজন ব্যক্তি কর্মক্ষম হওয়া সত্ত্বেও উপযুক্ত কর্মসংস্থান পাচ্ছেন না। বাংলাদেশে বেকারত্ব একটি গুরুত্বপূর্ণ সমস্যা এবং এটি বহু কারণের ফলে সৃষ্টি হয়। এই প্রবন্ধে আমরা বেকারত্বের সংজ্ঞা, এর প্রভাব, এবং বাংলাদেশে বেকারত্বের কারণ বিস্তারিতভাবে আলোচনা করব।

বেকারত্বঃ

বেকারত্ব হল এমন একটি অবস্থা যেখানে কর্মক্ষম ব্যক্তিরা কাজ পেতে ব্যর্থ হন। সাধারণত, ১৫ থেকে ৬৪ বছর বয়সী ব্যক্তিরা যারা সক্রিয়ভাবে কাজ খুঁজছেন কিন্তু কাজ পাচ্ছেন না, তাদেরকে বেকার বলা হয়। এটি ব্যক্তিগত, পারিবারিক এবং সামাজিকভাবে ক্ষতিকর প্রভাব ফেলে এবং দেশের অর্থনৈতিক প্রবৃদ্ধির উপর নেতিবাচক প্রভাব ফেলে।

ডিগ্রি পরিক্ষার সকল বিষয়ের সাজেশন ও এর উত্তর

Degree suggestion Facebook group

বাংলাদেশে বেকারত্বের কারণ

বাংলাদেশে বেকারত্ব একটি প্রধান সমস্যা এবং এটি অনেক কারণে হয়ে থাকে। নিম্নে ১০টি মূল কারণ ব্যাখ্যা করা হলো:

১. শিক্ষা ব্যবস্থার ত্রুটি

বাংলাদেশের শিক্ষা ব্যবস্থা অধিকতর তাত্ত্বিক, যা ছাত্রদের হাতে-কলমে কাজের দক্ষতা বাড়ানোর পরিবর্তে শুধুমাত্র সার্টিফিকেট নির্ভর করে। ফলে শিক্ষিত যুবকেরা চাকরির জন্য উপযুক্ত দক্ষতা অর্জন করতে পারে না, যা বেকারত্ব বৃদ্ধির একটি প্রধান কারণ।

২. শিল্প ও উৎপাদন খাতের দুর্বলতা

দেশের শিল্প ও উৎপাদন খাত এখনও তেমন উন্নত হয়নি, ফলে নতুন কর্মসংস্থানের সুযোগ সৃষ্টি কম হয়। উৎপাদনশীল খাতের সীমিত বিস্তার চাকরির বাজারে সংকট তৈরি করছে।

৩. অতিরিক্ত জনসংখ্যা

বাংলাদেশ একটি ঘনবসতিপূর্ণ দেশ, যেখানে জনসংখ্যা ক্রমাগত বাড়ছে। কিন্তু কর্মসংস্থানের সুযোগ সেই অনুপাতে বৃদ্ধি পাচ্ছে না। ফলে কর্মক্ষম জনগোষ্ঠীর বড় একটি অংশ বেকার থেকে যায়।

৪. প্রযুক্তির আধুনিকায়ন

প্রযুক্তির উন্নতির ফলে অনেক কর্মসংস্থান অটোমেশনের মাধ্যমে প্রতিস্থাপিত হচ্ছে। ফলে কম দক্ষ কর্মীরা কাজ হারাচ্ছেন এবং নতুন চাকরির বাজারে টিকে থাকতে পারছেন না।

৫. সরকারি ও বেসরকারি কর্মসংস্থানের অভাব

সরকারি ও বেসরকারি খাতে পর্যাপ্ত চাকরির সুযোগ নেই। সরকারি চাকরির সীমিত সংখ্যা এবং বেসরকারি খাতের অনিশ্চিত ভবিষ্যৎ অনেককে বেকারত্বের মুখে ঠেলে দেয়।

৬. উদ্যোক্তা হওয়ার অনীহা

বাংলাদেশের অধিকাংশ যুবক চাকরির উপর নির্ভরশীল, তারা নিজের ব্যবসা শুরু করতে আগ্রহী নয় বা সঠিক দিকনির্দেশনা পায় না। ফলে স্বনির্ভরতার অভাবে বেকারত্বের হার বৃদ্ধি পায়।

৭. রাজনৈতিক অস্থিতিশীলতা

দেশের রাজনৈতিক অস্থিতিশীলতা বিনিয়োগ ও শিল্পায়নে নেতিবাচক প্রভাব ফেলে। বিনিয়োগ কম হলে নতুন কর্মসংস্থান তৈরি হয় না, যা বেকারত্বের একটি অন্যতম কারণ।

৮. নারীদের জন্য সীমিত কর্মসংস্থান

বাংলাদেশে নারীদের জন্য পর্যাপ্ত কর্মসংস্থানের সুযোগ নেই। বিশেষ করে গ্রামীণ অঞ্চলে নারীদের জন্য কাজের সুযোগ খুবই কম, যা বেকারত্ব বৃদ্ধির একটি অন্যতম কারণ।

৯. দারিদ্র্য ও সামাজিক বাধা

দারিদ্র্যের কারণে অনেক তরুণ-তরুণী যথাযথ শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ গ্রহণ করতে পারে না। পাশাপাশি সামাজিক বাধার কারণে অনেক যুবক-যুবতী উপযুক্ত চাকরি পেতে ব্যর্থ হয়।

১০. সরকারি নীতি ও দুর্নীতি

চাকরি প্রদানের ক্ষেত্রে স্বচ্ছ নীতির অভাব এবং দুর্নীতি বেকারত্ব বাড়ানোর অন্যতম কারণ। অনেক সময় মেধার পরিবর্তে ঘুষ বা রাজনৈতিক প্রভাবের মাধ্যমে চাকরি দেওয়া হয়, যা যোগ্য ব্যক্তিদের পিছিয়ে রাখে।

উপসংহার

বাংলাদেশে বেকারত্ব একটি গুরুতর সমস্যা, যা বিভিন্ন অর্থনৈতিক, সামাজিক ও প্রশাসনিক কারণের ফলে সৃষ্টি হয়। এই সমস্যা সমাধানের জন্য শিক্ষা ব্যবস্থার উন্নয়ন, শিল্পায়নের প্রসার, উদ্যোক্তা উন্নয়ন এবং দুর্নীতিমুক্ত নিয়োগ ব্যবস্থা নিশ্চিত করা প্রয়োজন। যদি সরকার এবং জনগণ একসঙ্গে কাজ করে, তাহলে বেকারত্ব কমানো সম্ভব এবং দেশকে আরও উন্নতির পথে এগিয়ে নেওয়া যাবে।